2013年同等学力申硕工商综合练习题_管理学原理（三）

一、单项选择题（请从A、B、C、D中选择一个正确答案）

1．通过不予理睬来减弱某种不良行为的强化方法是（     ）。

A．正强化　　　　　B．负强化　　　　　  C．消退　　　　　  D．规避

2．如果员工A认为和员工B相比自己报酬偏低，根据公平理论，A会采取（     ）行为？

   A．增加自己的投入                       B．减少自己的投入    

   C．努力增加B的报酬                     D．使B减少投入

3．提出公平理论的管理学家是（     ）。

   A．亚当斯　　　　　B．弗鲁姆　　　　　  C．赫兹伯格　　　　D．斯金纳

4．组织中同一层次不同部门之间的信息交流属于（     ）。

   A．上行沟通  　　  B．下行沟通          C．横向沟通        D．斜向沟通

5．以下不属于正式沟通优点的是（     ）。

A．沟通效果好　　  B．沟通速度快　　　　C．比较严肃　　　　D．约束力强

6．